Creativity

Sr. UI Designer.

Lima - Perú
Un Senior UI Designer quien lidera la conceptualización visual de interfaces y prototipos interactivos. Desarrolla la identidad y define los elementos gráficos que configuran la experiencia del usuario dentro en una plataforma.
Descripción del puesto.

La misión del Sr. UI Designer es graficar e ilustrar conceptos e ideas para el proyecto asignado.

- Diseñar y especificar interfaces de usuario utilizando técnicas de diseño participativas e iterativas
- Aplicar principios de diseño para producir la mejor estética y facilidad de uso;
- Comunicar las ideas conceptuales y el razonamiento de diseño
- Capacidad de definir estilos visuales para desktop, mobile y tablet
- Implementar sus conocimientos de metodologías de diseño centradas en el usuario para determinar la estrategia del producto, conceptos de diseño, realizar pruebas de usuarios y definir la lista de características;
- Hacer conceptos en baja fidelidad e interactivos que funcionen de forma rápida y colaborativa para realizar para validar soluciones de diseño con usuario.
-Tener conocimiento básico de analítica para tomar decisiones informada de diseño
-Tener conocimiento básico de SEO

Experiencia.
  • Bachiller o licenciado en comunicaciones, diseño, publicidad, etc.
  • Manejo nivel avanzado de programas: Photoshop, Illustrator, InDesign, Flash, entre otros.
  • Mínimo 4 años en el diseño de interfaces y arquitectura (funcionalidad-navegabilidad-usabilidad-accesibilidad)
  • Capacidades.
  • Mentalidad creativa y talento artístico.
  • Haber liderado equipos.
  • Fuerte sentido de responsabilidad y accountability.
  • Visión y conceptualización creativa, con actitud proactiva para investigar tendencias.
  • Sentido crítico para sugerir mejoras y realizar aportes a nivel visual y de diseño gráfico.
  • Capaz de recoger información del equipo como aporte de la estrategia visual y gráfica.
  • Cuéntanos de ti.

    Si cumples con lo requerido
    ¡te estamos esperando!


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    Vanina Orellana

    Vanina OrellanaHead of Talent Management